曼彻斯特大学人力资源管理（国际发展）理学硕士研究生offer一枚

学生姓名

T同学

更新时间

2024-02-17

录取学校

曼彻斯特大学

录取专业

人力资源管理（国际发展）理学硕士

毕业学校

南京财经大学

本科专业

金融学

基本背景

大四，GPA3.91，雅思5.5

主要经历

• 1. 中电投先融（上海）资产管理有限公司 行业研究实习生
• 2. 美国友邦集团 （香港总部）实习生
• 3. 宁波银行南京鼓楼支行 总经理助理
• 4. 德勤会计师事务所（特殊普通合伙）企业风险管理实习生
• 5. 国家级“宝洁杯”商业精英挑战赛 南京赛区第四名
• 6. 清帆远航|荷兰房地产基金Rodamco的结构转变与投资策略（雷根斯堡大学）项目 第二名

项目简介

项目学费

28000英镑/年

项目时长

1年

入学时间

9月

申请要求

不限专业背景

语言要求

培养目标

<p>曼彻斯特大学人力资源管理（国际发展）理学硕士学位课程注重实践和批判性看待发展中国家或转型国家情境下的理念、价值、政策和实践。该课程旨在提高学生对现代人力资源领域发展的理解，并根据专业作用或背景对其进行批判性评估。它还培养学生对尤其是与发展中国家相关的人力资源管理环境的重要性认知的敏感度，并培养一系列在公共、私营和非盈利组织中的人力资源管理相关技能。通过完成相关论文，课程还锻炼学生的独立学习能力。</p></p><p>曼彻斯特大学人力资源管理（国际发展）理学硕士学位课程面向发展中国家及转型国家组织中的人力资源领域的相关人士，他们或许是人事从业者，诸如人事经理、人事官员、人力资源官或人力资源规划师，或者是与组织人员管理有密切联系的部门经理。在曼彻斯特大学人力资源管理（国际发展）理学硕士学位课程的学习中，学生将在英国或欧洲一些组织中进行实地考察，其费用包含在课程费用中。实地考察使学生在实践工作中学习人力资源管理的实施。</p>

录取报告